McDonald's частично отказывается от политики DEI

После 4 лет усилий по обеспечению разнообразия, равенства и инклюзивности (DEI) в своих рядах, компания McDonald's пересмотрела свою политику, ссылаясь на решение Верховного суда США, которое запретило учитывать расовую принадлежность при приеме в колледжи – то, что называют «позитивной дискриминацией».

В частности, стремление к соблюдению DEI будет отменено на высших руководящих уровнях. Также McDonald's приостановит свое участие во внешних ежегодных опросах Human Rights Campaign, которые измеряют инклюзивность для сотрудников ЛГБТК на рабочих местах. Ранее от участия в этих опросах отказались Lowe's и Ford Motor Company.

Отметим, что в прошлом году свои инициативы DEI свернули компании Walmart, John Deere и Harley-Davidson.